第240章永久返现比例提升卡

    第240章永久返现比例提升卡(第1/2页)
    月底最后一天。
    东海市，星瀚科技。
    下午四点半，公司内部的气氛显得有些微妙。
    走廊尽头的落地窗前，几个程序员趴在窗边往楼下张望。
    楼下公司门口的显眼位置，那面“耻辱墙”依然挂在那里。
    上面贴着刘海峰、老罗、苏明等三十七名程序员的大头照，每张照片下面都标注着“违规加班”的字样。
    这面墙已经挂了大半个月。
    起初几天，路过的员工还会驻足围观，指指点点。
    到现在，大家都已经见怪不怪了。
    …………
    夜幕降临。
    林澈驾驶着白色帕拉梅拉，沿着高架一路驶向澜庭别墅。
    车窗外的城市灯火辉煌，霓虹闪烁。
    他单手握着方向盘，另一只手搭在车窗上，心情还算不错。
    这大半个月以来，公司总算消停了。
    那帮程序员被他用“耻辱墙”和连坐处罚震慑住，再也不敢搞什么非常加班。
    每天五点一到，办公室准时清空。
    这才是林澈想要的理想状态。
    车子拐进别墅区，保安认出了这辆熟悉的白色帕拉梅拉，远远地就把道闸抬了起来。
    林澈将车停进地下车库，上楼回到家里。
    别墅内一片安静。他脱下外套挂在衣架上，上楼洗了个澡，换上舒适的家居服。
    洗漱完毕后，他来到书房，打开电脑随便浏览了一下公司最近的运营报表。
    《崩坏3》的内部测试版本已经完成的差不多了，下个月就能开启公测。
    到那时，只要流水突破一个亿，公司就能完成升级任务。
    林澈靠在椅背上，心里盘算着接下来的计划。
    公司升级之后，员工名额会扩充，系统返现的覆盖范围也会更大。
    到时候，星瀚生物医药那边招募的研发团队，也能正式纳入返现体系。
    一切都在朝着好的方向发展。
    林澈看了一眼墙上的时钟。
    晚上十一点半。
    距离系统月度结算还有半小时。
    他关掉电脑，走到落地窗前，看着窗外漆黑的夜空。
    上个月被刘海峰那帮人背刺，导致他痛失抽奖机会。
    这个月，他几乎是全程盯着员工们的作息时间，确保每一个人都准时下班，按时去做理疗。
    应该不会再出什么幺蛾子了吧？
    林澈深吸一口气，努力让自己放松下来。
    时间一分一秒地流逝。
    林澈站在书房的落地窗前，看着远处城市的万家灯火逐渐熄灭。
    终于。
    午夜十二点整。
    熟悉的系统提示音在林澈脑海中轰然炸响。
    【叮！月度结算开始！】
    【正在核算本月公司总支出明细……】
    【综合核算完毕，本月总支出合计为：2545万元！】
    因为这个月是春节长假回来的第一个工作月，实际天数不满三十天，所以总支出不是很多。
    林澈对此并不在意，他的全部注意力，都集中在接下来最关键的环节上。
    【正在对星瀚科技全体员工进行身心健康度综合扫描……】
    一道虚拟光幕在林澈眼前展开，上面密密麻麻地列出了所有员工的身心健康度数据。
    数据从上往下快速刷新。
    【苏小雅：96分】
    【苏明：94分】
    【老罗：93分】
    【刘海峰：92分】
    【冯晓雯：95分】
    【周可可：85分】
    ……
    林澈的眼睛飞快扫过每一个名字，这次的分数明显比上个月高了一大截。
    那些上个月因为偷偷加班导致健康度跌到70分边缘的程序员，这个月全都回到了90分以上。
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    周可可只有85分应该是被网暴的事情影响了。
    不过他也帮出气了，直接把那个演员给送了进去。
    光幕继续刷新，最后停留在汇总页面上。
    【本月全体员工平均身心健康度：95分！】
    【评级判定：优秀！】
    95分！
    这个月还好没出什么幺蛾子，那帮老六总算老实了。
    光幕上的提示继续弹出。
    【因健康度评分为“优秀”，本次返现比例为最高档100%！】
    【宿主本月总支出2545万元。】
    【系统将全额返现至宿主个人银行账户……】
    【恭喜宿主达成“优秀”评级！获得一次幸运大抽奖机会！】
    【是否立即开始抽奖？】
    来了！
    林澈的心脏砰砰直跳。
    上次抽奖，他抽到了“芙洛拉美容原液”配方。
    那玩意儿一旦上市，每年带来的利润恐怕要以百亿计。
    这次又会抽到什么？
    林澈毫不犹豫地在心中默念。
    “立即抽奖！”
    随着他的意念确认，一个巨大而华丽的虚拟转盘出现在他面前，开始飞速旋转。
    林澈屏住呼吸，死死盯着那个转盘。
    转盘的速度越来越慢，指针划过一个又一个格子。
    最终，在林澈的注视下，缓缓地停在了一个从未见过的卡片图标上。
    【叮！恭喜宿主抽中特殊规则类道具——永久返现比例提升卡（+10%）！】
    林澈愣了一下。
    返现比例提升卡？他连忙打开道具说明。
    【道具名称：永久返现比例提升卡（+10%）】
    【道具说明：使用后，宿主未来所有系统返现的基础比例将永久提升10%。】
    【例如：原本100%的返现将变为110%，50%的返现将变为60%。】
    看完说明，林澈的呼吸停顿了一瞬。
    他脑子飞快转动，开始计算这张卡片的实际价值。
    永久提升10%的返现比例。
    也就是说，从现在开始，他每在员工身上花出去一百块，系统就返给他一百一。
    如果按照这个月2545万的支出来算，多出来的10%就是254.5万。
    更关键的是，这张卡直接提升了返现的基础比例。
    也就是说，就算员工健康度没达到100%返现的标准，只拿到了80%返现，系统也会额外给他加10%，变成90%。
    林澈越想越兴奋。
    虽然这张卡不像美容原液配方那样，能直接带来爆炸性的商业价值，但它是一个长期的持续增值的被动收益。
    林澈没有任何犹豫，直接在心中默念。
    “使用卡片！”
    【叮！永久返现比例提升卡已激活！】
    【当前返现基础比例已提升至110%！】
    【本月返现金额重新计算中……】
    光幕上的数字开始跳动。
    【原返现金额：2545万元】
    【提升后返现金额：2799.5万元】
    【额外增加：254.5万元】
    【返现已发放至宿主个人银行账户。】
    林澈的手机几乎是在同一时间震动起来，他拿起手机，屏幕上弹出一条银行短信。
    【您尾号XXXX的账户收到转账2799.5万元，当前余额……】
    虽然单月增加的金额不算特别夸张，但架不住这玩意儿是永久生效的。
    如果公司继续扩张，支出基数提高到五千万、一个亿。
    那这10%的增幅，可就是五百万、一千万了。
    更别说以后公司升级，员工人数扩充，支出还会继续上涨。
    这张卡的价值，会随着时间推移越来越恐怖。

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